練金燕

近日，浙江麗水石油青田高崗充電站、沙埠充電站和船寮充電站相繼投營(yíng)?！岸嗵澚它h員攻堅(jiān)隊(duì)，僅用了不到一個(gè)月的時(shí)間就完成了三座站點(diǎn)的投營(yíng)工作，日均銷量也遠(yuǎn)超預(yù)期。”青田支公司黨支部書(shū)記黃偉林介紹，在麗水石油，只要有重點(diǎn)項(xiàng)目，黨支部都會(huì)成立黨員先鋒隊(duì)，沖在前、作表率。

近年來(lái)，麗水石油發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，開(kāi)展“先鋒工程”黨員破難攻堅(jiān)項(xiàng)目大比拼，每名黨員以個(gè)人或集體形式至少領(lǐng)銜破解一個(gè)項(xiàng)目。各黨支部要將黨員破難攻堅(jiān)項(xiàng)目完成質(zhì)量、實(shí)效納入“先鋒指數(shù)”考核，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

為提升持卡比例，增強(qiáng)客戶黏性，麗水石油組建黨員拓實(shí)創(chuàng)效先鋒隊(duì)，加大“666充值”活動(dòng)及持卡免費(fèi)洗車等宣傳力度，吸引顧客進(jìn)店充值。黨員拓實(shí)創(chuàng)效先鋒隊(duì)利用周末及業(yè)余時(shí)間開(kāi)展進(jìn)物流園、進(jìn)工地、進(jìn)機(jī)關(guān)和企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)4S店、進(jìn)車展等“六進(jìn)”活動(dòng)200余次，通過(guò)云發(fā)卡、車牌付等形式，提升綜合持卡比。目前，該公司汽油持卡比例為34.13%，高于省公司平均水平。

在新能源業(yè)務(wù)發(fā)展上，麗水石油組建了4個(gè)黨員領(lǐng)銜的新能源工作小組，開(kāi)展“小組比拼”，營(yíng)造你追我趕的良好氛圍。通過(guò)融合“線上+線下”的多元化培訓(xùn)體系，麗水石油開(kāi)展夜學(xué)等各類培訓(xùn)10期，累計(jì)培訓(xùn)200人次，黨員帶頭推進(jìn)全員學(xué)習(xí)、全員轉(zhuǎn)型。該公司還自發(fā)編制新能源發(fā)展手冊(cè)，利用地方媒體加強(qiáng)“石化易電”品牌宣傳，通過(guò)黨建共建，與地方政府和社會(huì)企業(yè)開(kāi)展全方位合作，推動(dòng)充電量快速增長(zhǎng)。今年前兩個(gè)月，充電量同比增長(zhǎng)超340%。