近期，銷售公司各層級黨組織開展走訪慰問活動，對生活困難黨員和員工以及防疫期間堅守崗位的庫站員工，進(jìn)行走訪慰問，使石化企業(yè)基層黨員、員工深切感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖，進(jìn)一步激發(fā)石化員工踔厲奮發(fā)、勇毅前行的動力。

走訪慰問“要準(zhǔn)”。走訪慰問對象要面向基層，深入了解慰問對象在工作、生活中的基本情況，制定走訪慰問計劃表、責(zé)任表、問題表，采取入戶家訪、談心談話、物資發(fā)放等多種形式，使走訪慰問訪到點上、慰到實處。

走訪慰問“要真”。走訪慰問不能只是送點米面油，更要把黨的溫暖傳遞到每一個人，不僅加強思想和情感交流，還要充分了解庫站黨員、員工的思想動態(tài)、困難訴求、實際問題，同時虛心聆聽一線工作的意見建議，讓走訪慰問架起“連心橋”。

走訪慰問“要實”。對慰問對象“急難愁盼”的問題，要認(rèn)真分析，在各級黨組織的合力下，按照“馬上就辦、辦就辦好”的原則，有針對性地加以解決，使反映的事情件件有反饋、事事有交代。讓走訪慰問成為改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作質(zhì)量的“助力器”。（劉波）